Contact
Suntem o echipă mică, dedicată să oferim informații corecte și actualizate despre salariile din România. Dacă ai o întrebare, o corecție sau o sugestie, ne poți scrie oricând.
Cel mai rapid mod să ajungi la noi este prin email. Răspundem de regulă în 1–2 zile lucrătoare.
[email protected]Ce tipuri de mesaje primim
- Erori sau date incorecte — dacă observi că o formulă de calcul sau un salariu mediu afișat este greșit, spune-ne. Verificăm și corectăm rapid.
- Întrebări despre calculator — dacă rezultatul calculatorului brut↔net diferă față de fluturașul tău de salariu și nu înțelegi de ce, explică-ne situația și te ajutăm să înțelegi diferența.
- Sugestii de conținut — dacă lipsește o meserie, un articol sau o comparație care ți-ar fi utilă, ne poți scrie. Nu promitem că implementăm orice, dar citim tot.
- Colaborări editoriale — dacă ești specialist HR, contabil sau avocat specializat în dreptul muncii și dorești să contribui la acuratețea conținutului, suntem deschiși colaborărilor.
- Probleme tehnice — dacă site-ul se comportă neașteptat pe dispozitivul tău (erori de afișare, calculator care nu funcționează), descrie problema și, dacă poți, atașează un screenshot.
Cum verificăm informațiile
Toate formulele de calcul salarial sunt verificate manual față de legislația fiscală în vigoare (Codul Fiscal, HG-urile de salariu minim). Datele salariale provin exclusiv din statisticile oficiale publicate de Institutul Național de Statistică (INS). Când legislația se modifică, actualizăm calculatorul și articolele afectate în termen de maxim 30 de zile de la intrarea în vigoare a modificării.
Dacă ai întrebări despre metodologia noastră sau sursele de date, citește pagina Despre date și metodologie sau scrie-ne direct.
Ce nu oferim
GhidSalariu.ro este un serviciu informativ, nu o firmă de contabilitate sau consultanță juridică. Nu oferim:
- consiliere fiscală personalizată
- consultanță în dreptul muncii
- verificarea contractelor individuale de muncă
Pentru situații specifice, recomandăm consultarea unui contabil autorizat sau a unui avocat specializat în dreptul muncii.